Personeel in- of uitlenen: voorkom boetes!

Personeel in- of uitlenen: voorkom boetes!

6/11/2012 5:00:54 PM   Bron: esj.nl

Uitzendbureaus maar ook elke werkgever die wel eens tegen vergoeding een of meer van zijn werknemers aan een andere onderneming ter beschikking stelt, moeten vanaf 1 juli 2012 in het Handelsregister van de Kamer van Koophandel als ondernemingsactiviteiten ook vermeld hebben dat zij personeel ter beschikking stellen. Het maakt niet uit op welke manier dit gebeurt; uitlenen, detacheren, payrolling etc. Er zijn maar enkele uitzonderingen. De boetes zijn hoog (€ 12.000 per werknemer) voor zowel de inlener als voor de uitlener. Meer weten? Download dan hier onze uitgebreide notitie.



<< Terug    Lees verder >>